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总经理岗位职责
一、认真贯彻执行国家和地方的法律、法规及上级有关方针、政策和规定，遵守公司章程和各项规章制度，维护公司利益，在董事会的领导下，主持公司全面工作。
二、勇于开拓创新，把公司打造成人才结构合理、思想素质良好、技术装备先进、具有现代科学管理水平、有一定技术优势和特色的建筑工程公司。
三、制订并实施公司的整体发展战略，完成董事会下达的年度经营目标，领导公司各部门建立良好健全的沟通渠道，负责建设高效团结的团队，管理直接所属部门的工作。
四、负责实施董事会决定的经营和经济、财务决策，组织建立和健全生产经营管理，落实各级责任制和业绩考核制度，实行统一领导，分线负责，并根据考核结果批准实施奖惩，确保工期、质量、安全、效益。
五、认真贯彻“两个文明建设一起抓的方针，加强职工的思想政治教育，建立和完善质量、环境和职业健康安全保证体系，改善职工的物质文化生活和工作条件”。
六、组织实施财务预算方案及利润分配使用方案。
七、负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事情。
八、领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门之间顺畅的沟通渠道。
九、领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象。
十、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整。
十一、主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策。
十二、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动。
十三、负责处理公司重大突发事件，并及时向董事会汇报。
十四、领导建立健全公司人力资源管理制度，组织制订人力资源政策，审批重大人事决策。
十五、完成董事会授予的其他工作
加分项
有以下行业经验：工程施工·装修装饰·建筑设计
公司在总经理陈锋斌同志的正确领导下，万邦建工集团拼搏进取，锐意前行，企业逐步壮大。公司现有消防设施工程专业承包一级、地基基础工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、防水防腐保温工程专业承包一级、电子与智能化工程专业承包一级、建筑幕墙工程专业承包一级、古建筑工程专业承包一级；钢结构工程专业承包二级、城市及道路照明工程专业承包二级、建筑工程施工总承包二级、公路工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级、电力工程施工总承包二级、机电工程施工总承包二级；环保工程专业承包二级、公路交通工程（公路安全设施）专业承包二级、公路交通工程（公路机电工程）专业承包二级、输变电工程专业承包二级、建筑机电工程专业承包二级；通信工程施工总承包三级、石油化工工程施工总承包三级、水利水电工程施工总承包二级、；建筑装饰工程设计甲级、工程设计轻型钢结构工程专项乙级、工程设计风景园林工程专项乙级、工程设计建筑行业（建筑工程）乙级、工程设计市政行业排水工程专业乙级、工程设计市政行业道路工程专业乙级、工程设计市政行业给水工程专业乙级、工程设计公路行业公路专业丙级；地质灾害工程设计单位丙级；工程勘察岩土工程专业（岩土工程勘察（勘察））丙级；特种工程专业承包不分等级（结构补强），模板脚手架不分等级,施工劳务不分等级，承试承装承修（四级），交通安全标准化一级。
万邦建工集团有限公司坚持以人为本，先后吸纳和培养了业内诸多精尖的高端人才。现具有专业技术人员 180 人，项目管理人员120人，资深项目经理25人，中级以上职称 185 人，二级以上建造师50人。
一、认真贯彻执行国家和地方的法律、法规及上级有关方针、政策和规定，遵守公司章程和各项规章制度，维护公司利益，在董事会的领导下，主持公司全面工作。
二、勇于开拓创新，把公司打造成人才结构合理、思想素质良好、技术装备先进、具有现代科学管理水平、有一定技术优势和特色的建筑工程公司。
三、制订并实施公司的整体发展战略，完成董事会下达的年度经营目标，领导公司各部门建立良好健全的沟通渠道，负责建设高效团结的团队，管理直接所属部门的工作。
四、负责实施董事会决定的经营和经济、财务决策，组织建立和健全生产经营管理，落实各级责任制和业绩考核制度，实行统一领导，分线负责，并根据考核结果批准实施奖惩，确保工期、质量、安全、效益。
五、认真贯彻“两个文明建设一起抓的方针，加强职工的思想政治教育，建立和完善质量、环境和职业健康安全保证体系，改善职工的物质文化生活和工作条件”。
六、组织实施财务预算方案及利润分配使用方案。
七、负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事情。
八、领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门之间顺畅的沟通渠道。
九、领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象。
十、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整。
十一、主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策。
十二、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动。
十三、负责处理公司重大突发事件，并及时向董事会汇报。
十四、领导建立健全公司人力资源管理制度，组织制订人力资源政策，审批重大人事决策。
十五、完成董事会授予的其他工作
加分项
有以下行业经验：工程施工·装修装饰·建筑设计
公司介绍
万邦建工集团有限公司成立于2014年1月。位于国家中心城市、丝绸之路起点——陕西安。注册资金1亿元，其中固定资产 3000 多万元，经过多年发展，先后形成了一套科学完善的组织架构和管理体系，建立一支专业性强、经验丰富、结构合理的业务团队。积极践行“绿色建筑”“智能建筑”“装配式建筑”“工程总承包”等先进理念和模式。万邦人积极践行“建筑精品，品质生活，回报社会”的企业使命，立足西北，服务全国，接轨国际。公司在总经理陈锋斌同志的正确领导下，万邦建工集团拼搏进取，锐意前行，企业逐步壮大。公司现有消防设施工程专业承包一级、地基基础工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、防水防腐保温工程专业承包一级、电子与智能化工程专业承包一级、建筑幕墙工程专业承包一级、古建筑工程专业承包一级；钢结构工程专业承包二级、城市及道路照明工程专业承包二级、建筑工程施工总承包二级、公路工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级、电力工程施工总承包二级、机电工程施工总承包二级；环保工程专业承包二级、公路交通工程（公路安全设施）专业承包二级、公路交通工程（公路机电工程）专业承包二级、输变电工程专业承包二级、建筑机电工程专业承包二级；通信工程施工总承包三级、石油化工工程施工总承包三级、水利水电工程施工总承包二级、；建筑装饰工程设计甲级、工程设计轻型钢结构工程专项乙级、工程设计风景园林工程专项乙级、工程设计建筑行业（建筑工程）乙级、工程设计市政行业排水工程专业乙级、工程设计市政行业道路工程专业乙级、工程设计市政行业给水工程专业乙级、工程设计公路行业公路专业丙级；地质灾害工程设计单位丙级；工程勘察岩土工程专业（岩土工程勘察（勘察））丙级；特种工程专业承包不分等级（结构补强），模板脚手架不分等级,施工劳务不分等级，承试承装承修（四级），交通安全标准化一级。
万邦建工集团有限公司坚持以人为本，先后吸纳和培养了业内诸多精尖的高端人才。现具有专业技术人员 180 人，项目管理人员120人，资深项目经理25人，中级以上职称 185 人，二级以上建造师50人。
工作地址
西安雁塔区莱安中心T3四层相关信息
